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Políticas e procedimentos de pesquisa

5222 - Membros da Equipe de Partilha de Trabalho

POLÍTICA DO CONSELHO Nº 5222

MEMBROS DO FUNCIONÁRIO DE COMPARTILHAMENTO DE TRABALHO

Uma atribuição de compartilhamento de trabalho é o desempenho compartilhado das funções de um cargo regular de tempo integral por dois (2) funcionários.

O superintendente/representante é responsável por recomendar ao conselho quando os melhores interesses do distrito seriam atendidos pela criação de uma atribuição de compartilhamento de trabalho para um determinado cargo.

O distrito reserva-se a autoridade para:

A. Determinar o número de cargos compartilhados, se houver, dentro do distrito;

B. Exigir que os funcionários desenvolvam um plano escrito para compartilhar o desempenho do cargo e obter a aprovação por escrito de seu supervisor;

C. Dissolver qualquer atribuição de compartilhamento de trabalho ou alterar um cargo de compartilhamento de trabalho para um cargo de tempo integral ocupado por um funcionário, a critério exclusivo do distrito de acordo com as disposições aplicáveis ​​dos acordos de negociação coletiva;

D. Considerar qualquer solicitação de criação de cargo compartilhado em cargo atualmente ocupado por um funcionário, ou vice-versa;

E. Exigir que os membros da equipe de trabalho compartilhado trabalhem em tempo integral no caso de demissão ou demissão de um dos membros da equipe de trabalho compartilhado, a critério exclusivo do distrito.

Os funcionários que compartilham um cargo devem assinar um acordo de divisão de trabalho anualmente, sujeito à aprovação do superintendente/representante. O acordo identificará contingências que podem surgir durante o curso do emprego, incluindo, mas não se limitando a, responsabilidade pela participação em reuniões de equipe e comitês do cargo a ser compartilhado.

 

Referências cruzadas:

Norma da Diretoria 5000 Recrutamento e Seleção de Pessoal

Política do Conselho 5005 Emprego: Divulgações, Certificação, Requisitos, Garantias e Aprovação

Referências Legais:

RCW 28A.400.300 Contratação e demissão de funcionários - Políticas de licenças por escrito - Benefícios de antiguidade e licença de transferência de funcionários entre distritos escolares e outros empregadores educacionais

28A.405.070 Compartilhamento de Trabalho

Adotado pelo Conselho: 16 de julho de 2002

Revisado: 27 de fevereiro de 2018

 

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