مجلس الادارة

School Board Seeks Parent/Guardian Input on Culture of Equity and Belonging Goal

Dear WWPS parents and guardians, this is School Board President Ruth Ladderud announcing an opportunity for input.

As our school board focuses on our Vision 2030 Strategic Plan goal around ensuring a culture of equity and belonging for all, we would like your thoughts and perspectives.

The Board has developed two ways you can provide input, either by participating in an online zoom listening session facilitated by an outside consultant, or through an anonymous survey.

Fourteen different listening sessions are offered at various times. You will notice below that most are themed. For example, there are sessions for high school parents, parents of students with disabilities, and various other audiences. We encourage you to pick the one that best fits your schedule and student circumstances. There is no need to participate in more than one session.

The listening sessions will be recorded only so that a written transcript can be created for the purpose of identifying themes and trends. Any identifiable names or references mentioned during the sessions will be redacted to ensure anonymity.

Below you will find the links to the different listening sessions as well as the anonymous survey. We ask that you please try and participate in one or the other. There is no need to participate in both.

If you wish to participate in a Zoom listening session, please sign up below by clicking on the specific session. We are utilizing ParentSquare as a signup tool that will limit participants to 15 total per session. Once you sign up for a session, you will receive an email invite to the Zoom appointment at least 24 hours prior to the session. Check your spam folder if you don’t see the invite notice. If a session happens to be filled with 15 participants already, please choose an alternate one, or feel free to provide your input via the survey links below.

Monday, May 6 Listening Sessions:
· Elementary School Parent/Guardian Focus Session (1:30-2:30 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32142560
· Middle School Parent/Guardian Focus Session (3:00-4:00 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32143684
· High School Parent/Guardian Focus Session (4:30-5:30 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32143801
· Parent/Guardian of HiCap Student Focus Session (5:45-6:45 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32143890
· Elementary School Parent/Guardian Focus Session (7:00-8:00 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32144036

Tuesday, May 7 Listening Sessions:
· Middle School Parent/Guardian Focus Session (1:30-2:30 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32144155
· Elementary School Parent/Guardian Focus Session (4:30-5:30 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32144287
· Parent/Guardian of BIPOC Student Focus Session (5:45-6:45 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32144334
· Middle School Parent/Guardian Focus Session (7:00-8:00 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32144580

Thursday, May 9 Listening Sessions:
· High School Parent/Guardian Focus Session (1:30-2:30 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32144660
· Open to All Ages of Student: Parent/Guardian Focus Session (3:00-4:00 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32144856
· Spanish Speaking Parent/Guardian Focus Session - Translation services provided (4:30-5:30 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32144951
· Parent/Guardian of a SPED/504 Student Focus Session (5:45-6:45 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32145104
· High School Parent/Guardian Focus Session (7:00-8:00 PM)
o https://www.parentsquare.com/feeds/32145219

If you wish to participate via the anonymous online survey instead, you can access it here:
· استبيان اللغة الإنجليزية: https://www.surveymonkey.com/r/WPBXKG5
· المسح الاسباني: https://es.surveymonkey.com/r/LHTW2PW

The survey will close on May 10th.

Thank you in advance for your input as we work together to achieve our vision towards Developing Washington’s Most Sought-After Graduates.

مع خالص الشكر والتقدير،

President Ladderud

المُقدّمة

مجالس المدارس هي حلقة الوصل بين المدارس العامة والمجتمعات التي تخدمها. بصفتهم مسؤولين منتخبين علنًا وأعضاء في مجتمعاتهم المحلية ، فإن مديري المدارس في وضع فريد يمكنهم من:

• أنشئ رؤية مشتركة على مستوى المجتمع المحلي وحدد أهدافًا لتحسين تحصيل الطلاب
• خلق الظروف وتوجيه الموارد لتسريع التحسين
• اجعل النظام مسؤولاً عن تحقيق إنجازات عالية ومتساوية لكل طالب
• توصيل احتياجات الطلاب وتقدمهم إلى المجتمع
• بناء الإرادة العامة لتحسين النتائج لجميع الطلاب والنجاح في الوصول إلى أهداف تحصيل الطلاب في المنطقة

مجلس الإدارة هو سلطة اللوائح والسياسات والبرامج المدرسية المحلية في إطار قانون الولاية. بالإضافة إلى ضمان مستويات عالية من التعلم للجميع ، فهم مسؤولون عن الإشراف على الصحة المالية للمنطقة ، وضمان حماية المصالح القانونية ، والرعاية المناسبة للمرافق ، واعتماد السياسات اللازمة.

يشرف المجلس على المشرف على المدارس المسؤول عن قيادة وتنفيذ الخطوات اللازمة من أجل تحقيق الأهداف المعتمدة من المجلس ، والعمل مع المشرف ، ويسعى المجلس إلى تطوير خريجي واشنطن الأكثر رواجًا (ديستريكت فيجن)، من خلال ضمان حصول جميع الطلاب على تعليم عالي الجودة في نظام متناسق ومتماسك مع تلبية احتياجاتهم الاجتماعية والعاطفية في بيئة آمنة وجذابة (مهمة المنطقة).

قابل مجلس الإدارة الخاص بك

كاثي مولكيرين - (Position # 1)

kmulkerin@wwps.org / (509) 527-3000

تيري تريك - Vice President (الموقف رقم 2)

تم تعيين تيري تريك في مجلس إدارة WWPS في 29 مايو 2018 وانتُخبت في عام 2019 لإكمال الفترة وأعيد انتخابها في عام 2021. وتنتهي ولايتها الحالية في عام 2025.

انتقلت السيدة تريك إلى والا والا في عام 1983 مع زوجها روجر ، حارس حديقة في National Park Service. لديهم ثلاثة أطفال كبار ، تخرجوا جميعًا من مدرسة والا والا الثانوية. حصلت السيدة تريك على درجة البكالوريوس من جامعة يوتا في اللغتين الإنجليزية والإسبانية وماجستير في التربية من جامعة ولاية واشنطن في اللغة الإنجليزية كلغة ثانية والتعليم ثنائي اللغة. نشطت في العديد من إنتاجات Little Theatre of Walla Walla ، وعملت أيضًا في مجلس إدارة LTWW. وهي ناشطة في الرابطة الأمريكية للجامعيات وهي عضو في مجلس إدارة أصدقاء بيوت العمالة الزراعية (فالي ليندو). تعمل معلمة في والا والا منذ أكثر من ثلاثين عامًا.

في أوقات فراغها ، تستمتع السيدة تريك بالأماكن الخارجية الرائعة والسفر والعزف على البيانو لرقصات الكونترا مع صديقاتها في فرقة ليلة الأربعاء.

ttrick@wwps.org / (509) 527-3000

روث لاديرود - الرئيس (المنصب رقم 3)

تم تعيين روث لادرود في مجلس إدارة WWPS في 2 أكتوبر 2012. وانتُخبت في عام 2013 لإكمال الفترة وأعيد انتخابها في عامي 2015 و 2019. وتنتهي ولايتها الحالية في عام 2027.

عاشت السيدة لادرود ، وهي مساعدة إدارية في كلية ويتمان ، معظم حياتها في والا والا. التحقت بمدرسة Prospect Point الابتدائية ، Paine Elementary ، Garrison Junior High ، وتخرجت من مدرسة والا والا الثانوية ، وكلية ويتمان (علم الأحياء) و WSU (علوم الحيوان). زوجها ، جون ، طبيب بيطري ولديهما ثلاثة أطفال تخرجوا جميعًا من مدرسة والا والا الثانوية.

أمضت السيدة لادرود ساعات طويلة في التطوع في المدارس وعلى مستوى المقاطعات. تم تكريمها بجائزة ويتمان كوليدج بيت و Hedda Reid لعام 2016 لجائزة والا والا. عملت في كل من المدرسة الثانوية وفرقة عمل المرافق المجتمعية وهي نشطة في 4-H والجمعية الأمريكية للجامعيات.

rladderud@wwps.org / (509) 527-3000

ألينا برينتون - (المركز رقم 4)

تم انتخاب ألينا ماري برينتون لعضوية مجلس إدارة WWPS في نوفمبر من عام 2023. وتنتهي فترة ولايتها الحالية في عام 2027.

حصلت على شهادتها الجامعية من جامعة ولاية واشنطن وماجستير في العمل الاجتماعي (MSW) من جامعة والا والا. Alayna هي المالكة والمديرة السريرية لشركة Anchor Point Counseling حيث أمضت السنوات السبع الماضية في خدمة احتياجات الصحة السلوكية للشباب والعائلات في وادي والا والا. تتمتع بخبرة 7 عامًا في العمل في قطاع الصحة العقلية وهي قادرة على تقديم هذه الخبرات إلى الطاولة لصالح مدارس والا والا العامة.

خارج مجلس إدارة المدرسة، شاركت بنشاط في المشاركة المجتمعية والعمل التطوعي مثل الخدمة في مجلس إدارة الرابطة الوطنية للأخصائيين الاجتماعيين لولاية واشنطن كممثل إقليمي، وعضو المجلس الاستشاري لصحة المجتمع في والا والا (CHAB)، كتلة تنمية المجتمع. عضو المجلس الاستشاري لمدينة والا والا، وعضو لجنة رسم الخرائط والتخطيط لاعتراض الأزمات في مقاطعة والا والا، ولجنة تخطيط المواد الأفيونية في مقاطعة والا والا، ويعمل في خطة تحسين صحة المجتمع (CHIP) كعضو في اللجنة. كانت Alayna أيضًا مؤسسًا ومديرًا تنفيذيًا ورئيسًا لمنظمة محلية غير ربحية تركز على خدمة احتياجات الصحة السلوكية للمحرومين في Blue Mountain Health Cooperative. وهي أيضًا عضو نشط في التحالف الوطني للأمراض العقلية وكعضو محلي في الرابطة الأمريكية للجامعيات حيث تشارك في العديد من الفعاليات الخيرية سنويًا. لدى Alayna شغف بالخدمة العامة، والذي يجمع بين الخلفية التعليمية القوية والالتزام العميق بالقيادة الخادمة التي تعكس التفاني المستمر في تشكيل مستقبل المنطقة.

يتضمن أسلوب القيادة في Alayna الالتزام بالتعليم ورفاهية المجتمع والقيادة التآزرية.

خارج نطاق عملها المهني والتطوعي، تجد ألينا العزاء في قضاء الوقت مع زوجها وطفليها الصغار في الأنشطة الخارجية مثل الصيد وصيد الأسماك وتربية النحل وإدارة "المزرعة الصغيرة" في منزلها.

abrinton@wwps.org / (509) 527-3000

ديريك سارلي - (الموضع رقم 5)

تم انتخاب ديريك سارلي لعضوية مجلس إدارة WWPS في نوفمبر 2015 وأعيد انتخابه في عام 2019. وتنتهي ولايته الحالية في عام 2027.

السيد سارلي هو مستشار اتصالات ، عمل لمدة 20 عامًا مع العملاء في العديد من الصناعات بما في ذلك التعليم. ولديه وزوجته إيرين ، أستاذة علم النفس في كلية ويتمان ، ابنتان في سن المدرسة. السيد سارلي مواطن بنسلفاني الأصل وعاش أيضًا في أريزونا وكاليفورنيا وواشنطن العاصمة وتكساس ، حيث تخرج من جامعة رايس. منذ أن استقر في والا والا ، كان نشطًا مع فرقة عمل المرافق المجتمعية لمدارس والا والا العامة والمجموعة المستقلة "مواطنون من أجل المدارس" ، الذين يعملون على إيجاد حلول لاحتياجات بناء المنطقة.

dsarley@wwps.org / (509) 527-3000

هيلي ثرال - ممثل الطلاب في مجلس إدارة المدرسة

تم تعيين هيلي ثرال ممثلة للطلاب في مجلس إدارة المدرسة في يوليو 2023.  

هي طالبة حاليًا في مدرسة Walla Walla الثانوية وشاركت في Running Start. لقد كانت عضوًا في المجلس الاستشاري للطلاب المشرف لمدة عامين وشاركت في العديد من لجان المنطقة. بعد التخرج، تخطط هيلي للالتحاق بالجامعة وتهتم بدراسة علم النفس. 

إيفا ماكسويل - ممثلة الطلاب في مجلس إدارة المدرسة

تم تعيين إيفا ماكسويل ممثلة للطلاب في مجلس إدارة المدرسة في نوفمبر 2023.  

إيفا طالبة في السنة الثانية في مدرسة والا والا الثانوية، وقد التحقت بمدارس والا والا العامة منذ أن بدأت الصف السادس في مدرسة جاريسون المتوسطة. لقد تعلمت إيفا قيمة الشراكة في إحداث تغيير مؤثر من خلال العمل مع الإداريين وقادة الطلاب، وهي عضو في المجلس الاستشاري للطلاب التابع للمشرف. وهي تستمتع بالمشاركة في مجموعة متنوعة من الأنشطة مثل الكرة الطائرة ونادي الكتاب وطلاب العمل المناخي والنادي الأخضر ولجنة المساواة والوصول بالمنطقة.

مرحبًا بكم في اجتماعات مجلس مدرستنا

نأمل أن تغادر اجتماعاتنا مع فهم أفضل لمدارسك العامة ومجلس المدرسة الذي اخترته للإشراف عليها.

اجتماعاتنا مفتوحة
اجتماعاتنا مفتوحة للجمهور وستكون جميع مناقشاتنا تقريبًا علنية. سيكون الاستثناء إذا كان من الضروري مناقشة شؤون الموظفين أو التقاضي أو اتفاقيات المساومة أو الشكاوى ضد ضابط أو موظف أو المعاملات العقارية حيث يكون الإفصاح ضارًا. في هذه الحالات ، قد ندخل أحيانًا إلى جلسة مغلقة أو "تنفيذية".

نحن نشترك في شيء ما
أعضاء مجلس إدارة المدرسة هم مسؤولون منتخبون ، يخدمون لمدة أربع سنوات. بالإضافة إلى اتخاذ عدد من القرارات في اجتماعات مجلس إدارة المدرسة ، نحاول إبقاء خطوط الاتصال مفتوحة مع مجتمعنا وتمثيل احتياجات المنطقة أمام ممثلي الولاية والوطنيين.

نحن نخدم في مجلس إدارة المدرسة لأننا نهتم بتوفير تعليم جيد في مجتمعنا.

 تعليقات المواطنين وتساؤلاتهم ومخاوفهم

نرحب بتعليقاتكم وأسئلتكم خلال الوقت المخصص في اجتماعات العمل العادية لإبداء تعليقات المواطنين. يقوم الحاضرون بالتسجيل لتقديم تعليق عام باستخدام نموذج تسجيل الدخول في قاعة مجلس الإدارة قبل بدء فترة تعليقات المواطنين الخاصة بالاجتماع.  

خلال وقت تعليق المواطنين في الاجتماع ، نرحب بالمواطنين للتقدم وتقديم التعليقات العامة أو طرح الأسئلة أو تقديم التوصيات لتحسين التعليم. وفقًا لسياسة مجلس الإدارة ، نحجم عادةً عن تقديم الردود بعد التعليقات العامة ، وسنضمن إجراء المتابعة إذا طُلب ذلك وضروريًا.

يجب أن تلتزم تعليقات المواطنين بالإرشادات التالية:

• أذكر اسمك.
• اجعل تعليقاتك موجزة وموجزة في صلب الموضوع ، مع مهلة زمنية مدتها ثلاث دقائق.
• لا تنعكس سلبًا على الرؤية السياسية أو الاقتصادية أو الخلفية العرقية أو الشخصية أو الدوافع لأي فرد.
• إذا كانت لديك شكوى محددة بشأن موظف فردي ، فيجب معالجتها من خلال مكتب المشرف وليس في هذا الإعداد.

تعليقات / أسئلة أخرى
إذا كنت تفضل ذلك ، يرجى كتابة أي تعليقات وأسئلة مع رقم هاتفك وإرسالها إلى المشرف الذي سيرد.