5406 - Rời khỏi Chia sẻ

CHÍNH SÁCH HỘI ĐỒNG SỐ 5406

ĐỂ LẠI CHIA SẺ

Học khu sẽ thiết lập và quản lý một kế hoạch chia sẻ ngày nghỉ phép, trong đó các nhân viên đủ điều kiện có thể tặng số lượng nghỉ phép vượt mức cho người nhận đủ điều kiện đang mắc phải, hoặc có người thân hoặc thành viên trong gia đình bị bệnh bất thường hoặc nghiêm trọng, thương tật, suy yếu hoặc thể chất hoặc tình trạng tâm thần, hoặc người đã được gọi để phục vụ trong các dịch vụ đồng phục.

Một chương trình như vậy nhằm mục đích mở rộng quyền lợi nghỉ phép cho người nhận đủ điều kiện, những người nếu không sẽ phải nghỉ phép không lương hoặc chấm dứt công việc của mình.

Tổng giám đốc sẽ thiết lập các thủ tục tặng phép nghỉ phép cho các nhân viên: (1) được nghỉ phép cá nhân và (2) tích lũy ngày nghỉ hàng năm và nghỉ ốm để nhân viên khác sử dụng trong trường hợp ốm đau, thương tật hoặc trường hợp khẩn cấp. Tổng giám đốc được chỉ đạo để điều hành kế hoạch chia sẻ ngày nghỉ theo cách phù hợp với luật tiểu bang và các thỏa ước thương lượng tập thể hiện hành.

Tham khảo chéo:

Chính sách hội đồng quản trị 5021 Xung đột giữa các thỏa thuận chính sách và thương lượng

Tài liệu tham khảo pháp lý:

RCW 28A.400.380 Rời khỏi chương trình chia sẻ

RCW 41.04.650-665 Rời khỏi chương trình chia sẻ - Ý định

WAC 392-126-004-104 Tài chính

Thông qua: 27 tháng 2018, XNUMX