1630 - Avaliação do Superintendente
POLÍTICA DO CONSELHO Nº 1630
O conselho deverá estabelecer critérios de avaliação baseados, mas não limitado às responsabilidades e metas anuais do superintendente, o cumprimento do plano estratégico e metas distritais e será responsável por avaliar anualmente o desempenho do superintendente conforme estabelecido pelo estatuto. O presidente do conselho será responsável por assegurar que os procedimentos de avaliação apropriados sejam desenvolvidos e implementados.
O superintendente terá a oportunidade de conferências confidenciais com os membros do conselho em pelo menos duas ocasiões em cada ano, com o objetivo de auxiliar o superintendente em seu desempenho. A diretoria, com base na avaliação, poderá renovar e/ou prorrogar o contrato do superintendente por períodos não superiores a três anos.
| Referências Legais | |
| RCW | |
| 28A.405.100 | Critérios mínimos para avaliação de funcionários certificados, incluindo administradores--Procedimento-- Escopo--Pena |
Data da primeira leitura: 20 de novembro de 2001
Adotado pelo Conselho: 16 de julho de 2002