1410 - 경영진 또는 비공개 세션

이사회 방침 제1410호

임원 또는 비공개 세션

회장은 집행회의를 소집하기 전에 일반 대중을 회의 장소에서 제외시키는 일반적인 목적과 집행회의 종료 시간을 공표한다. 임원회의는 회장의 고시에 의해 추후에 연장될 수 있다.

집행 회의는 다음 목적 중 하나 이상을 위해 실시할 수 있습니다.

A. RCW 19.255.010 및 42.56.590에 따라 요구되는 데이터 침해 공개를 준수하고 법률 자문이 있는 경우 컴퓨터 및 통신 네트워크의 인프라 및 보안, 보안 및 서비스 복구 계획, 보안 위험에 관한 정보를 고려합니다. 특정 시스템 취약성을 식별하는 정도의 평가 및 보안 테스트 결과, 공개될 경우 기관 보안이나 정보 기술 인프라 또는 자산의 기밀성, 무결성 또는 가용성에 대한 위험을 증가시킬 수 있는 기타 정보

나. 부지선정 또는 임대·매수에 의한 부동산 취득 등을 공고하여 가격상승의 우려가 있는 경우에는 이를 고려한다. 다.

다. 부동산의 매매 또는 임대를 위해 제공되는 최저 가격은 그러한 대가에 대한 대중의 인식으로 인해 가격이 하락할 가능성이 있는 경우 고려됩니다. 그러나 재산의 최소 가치를 구성하는 요소와 공유 재산의 판매 또는 임대에 대한 최종 조치에 대한 논의는 공개 회의에서 이루어집니다.

D. 공개 입찰 계약의 이행에 대한 협상을 검토하기 위해 그러한 고려 사항에 대한 대중의 지식으로 인해 비용이 증가할 가능성이 있습니다.

E. 이사 또는 직원에 대한 불만 또는 고발을 접수하고 평가합니다. 단, 해당 이사 또는 직원의 요청이 있는 경우 해당 불만 또는 고발에 대해 공청회 또는 공개 회의를 개최합니다.

바. 공채 지원자의 자질을 평가하거나 직원의 성과를 검토하기 위해; 그러나 급여, 임금 및 학군 내에서 일반적으로 적용되는 기타 고용 조건에 대한 논의는 공개 회의에서 이루어지며 이사회가 고용의 최종 조치를 결정할 때 개별 직원의 급여를 설정합니다. 직원의 구성원 또는 클래스 또는 직원을 해고하거나 징계하는 경우 해당 조치는 공개 회의에서 취해져야 합니다.

G. 이사회에 임명될 후보자의 자격을 평가하기 위해; 그러나 그러한 후보자에 대한 모든 인터뷰와 후보자를 이사회에 임명하는 최종 조치는 공개 회의에서 이루어집니다. 또는

H. 지구 집행 조치 또는 지구, 이사회 또는 공식 자격으로 행동하는 구성원이 당사자이거나 당사자가 될 가능성이 있는 소송 또는 잠재적 소송과 관련된 문제를 지구를 대표하는 법률 고문과 논의하기 위해 토론에 관한 대중의 지식은 교육구에 불리한 법적 또는 재정적 결과를 초래할 가능성이 있습니다.

잠재적 소송이란 구체적으로 위협을 받은 소송과 관련하여 변호사-고객의 특권으로 보호되는 문제를 의미합니다. 학군이 개시될 수 있다고 합리적으로 믿는 소송; 또는 공개 토론이 교육구에 불리하거나 재정적인 결과를 초래할 가능성이 있는 경우 제안된 조치 또는 교육구의 현재 관행의 소송 또는 법적 위험.

비공개 세션/비공개 회의

공개 공개 회의법은 특정 이사회 활동에는 적용되지 않으며 다음 목적 중 하나를 위해 비공개 회의를 열기 전에 공고가 필요하지 않습니다.

A. 일반 대중이나 계층이나 집단에 일반적인 영향을 미치는 문제와 구별되는, 명명된 당사자 간의 준사법적 문제에 대한 고려 또는

B. 직원 단체와의 단체 교섭 또는 직원과의 전문적인 협상(계약 협상, 고충 처리 회의, 노동 계약의 해석 또는 적용에 관한 토론 포함) 또는 회의에서 이사회가 계획 또는 채택하는 부분 단체교섭, 전문적인 교섭, 고충처리, 조정절차 진행 중에 취해야 할 전략이나 입장, 진행 중인 교섭이나 절차에서 제안된 사항을 검토하는 것.

법적 참고자료:

RCW 42.30.110 임원 세션

RCW 42.30.140 장 제어 - 응용

채택일: 16년 2002월 XNUMX일

개정: 21년 2017월 XNUMX일