5231 (P) - Durée de la journée de travail

PROCÉDURE ADMINISTRATIVE N° 5231

DURÉE DE LA JOURNÉE DE TRAVAIL

Heures supplémentaires ou temps de négociation

Pour se conformer au Fair Labor Standards Act et aux lois et règles de l'État de Washington, les procédures suivantes doivent être établies :

1. Statut exonéré ou non exonéré : Tous les personnels diplômés sont exonérés de la semaine de travail de 40 heures. Le district déterminera le statut des employés classifiés en fonction des critères établis pour définir le statut de cadre (WAC 296-128-520) ou de professionnel (WAC 296-128-530) et de toute norme FLSA supplémentaire.
2. Personnel classifié : Toutes les heures supplémentaires du personnel classifié sont rémunérées conformément au contrat. Les agents classés non exonérés doivent soit échanger du temps, soit être rémunérés en heures supplémentaires. Toutes les heures supplémentaires ou échangées doivent être approuvées à l'avance par le superviseur du membre du personnel. Le temps de négociation doit être au salaire régulier. Le temps de négociation signifie travailler des heures supplémentaires au cours d'une journée de travail pour une durée égale de temps libre un ou plusieurs autres jours désignés ; ou quitter le travail plus tôt et accepter de rattraper le temps un jour désigné.

Publié : septembre 2003