Cargo por el Comité del Grupo de Trabajo de Instalaciones Comunitarias (FTFC)
1. Resumen: Las Escuelas Públicas de Walla Walla, bajo la dirección del Superintendente, solicitan el Grupo de Trabajo de Instalaciones Comunitarias de las Escuelas de Walla Walla, compuesto por una amplia representación de 18 miembros de la comunidad/padres/partes interesadas, dos representantes de la junta escolar (sin derecho a voto), un director (sin derecho a voto), un representante de WWVEA, un representante de PSE, el Superintendente (sin derecho a voto) y el personal administrativo y/o de apoyo necesario (sin derecho a voto), para continuar su trabajo a fin de lograr los resultados especificado a continuación.
2. Tipo de Comité: Administrativo, dependiente del Superintendente; con informes periódicos al Consejo de Educación (BOE).
3. Cargo: Las Escuelas Públicas de Walla Walla solicitan a la FTFC que se reúna regularmente para completar el trabajo necesario para someterse a la revisión y el análisis técnicos a fin de brindar una dirección de planificación de capital a largo plazo para la consideración de la administración y la Junta de Educación. El comité tiene la tarea de entregar un informe final y una recomendación a las Escuelas Públicas de Walla Walla a más tardar el 15 de diciembre de 2017. La recomendación consistirá en diversas opciones de programación de capital para la revisión y aportes del distrito, los padres y las partes interesadas de la comunidad para ayudar a informar un posible gravamen de bonos futuros.
En el transcurso del término, el comité de instalaciones:
- Aprobar e implementar un cronograma de actividades y logros necesarios para respaldar un informe final integral y una recomendación de 15 de diciembre de 2017
- Informar periódicamente sobre su progreso al Distrito y a la BOE (Reuniones de la Junta de noviembre, febrero, abril y junio) a través del presidente del comité u otros, según sea necesario.
- Recomendar a los líderes del distrito evaluaciones y estudios apropiados necesarios para informar su trabajo
- Solicitar datos adicionales o apoyo que se considere necesario para informar la recomendación de los comités.
Las Escuelas Públicas de Walla Walla solicitan al comité que use los siguientes criterios para desarrollar su recomendación. La recomendación del comité:
Deber,
- priorizar las necesidades de las instalaciones, abordando primero las necesidades de capital más urgentes
- abordar las necesidades de enseñanza y aprendizaje antes que otros programas
- abordar la población estudiantil actual y proyectada y las necesidades del programa
- hacer todo lo posible para que los entornos de aprendizaje/enseñanza de los estudiantes y el personal estén a la altura de los estándares actuales
- proporcionar consideraciones de planificación de programas de instalaciones a largo plazo (por ejemplo, plan de instalaciones de 25 años)
- consisten en soluciones pragmáticas que ayudan a garantizar la longevidad, la durabilidad y menores costos de mantenimiento y mantenimiento a largo plazo
- incluir oportunidades deliberadas para el aporte de las partes interesadas del personal certificado y de apoyo, los padres y la comunidad/partes interesadas
- capitalizar la infraestructura actual y la inversión comunitaria histórica
- considerar las consideraciones de seguridad de los estudiantes, el personal y la comunidad
Cuando sea factible,
- considerar e incorporar alternativas a la construcción de capital
- asociarse con organizaciones locales para capitalizar los espacios/necesidades cooperativas
- capitalizar los flujos/oportunidades de financiación externa para disminuir los costos locales y/o distritales
- incluir recomendaciones de expertos técnicos externos
- proporcionar alternativas de menor costo que no comprometan las instalaciones básicas y los principios de aprendizaje
- incorporar eficiencias energéticas y otras prácticas sostenibles para reducir los costos operativos a largo plazo
4. Autoridad: El comité no tendrá autoridad independiente para comprometer fondos del distrito o dar instrucciones a la administración del distrito. La recomendación del comité será considerada por el Distrito para una mayor revisión y aportes de la comunidad y las partes interesadas.
5. Cooperación del personal: El comité trabajará directamente con el Superintendente y otro personal profesional que asegurará que los recursos, consultores y personal necesarios estén disponibles para el comité.
6. Duración del cargo: El trabajo del comité se extinguirá si/cuando la Junta de Educación recomiende un programa de recaudación de capital a los votantes para su consideración.
7. Nombramientos de comités: el superintendente y la BOE hacen los nombramientos de manera cooperativa. En caso de renuncia de un miembro o de ser necesaria su sustitución, los nuevos representantes serán designados por el Superintendente y el BOE.
Buzón de sugerencias
Cierres de escuelas
